CEMEX Solicita Personal con Urgencia

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hace 1 año

Cemex es una empresa mundial de materiales de construcción que produce cemento, concreto premezclado, agregados y otros materiales de construcción. La compañía opera en más de 50 países y tiene más de 270 plantas en todo el mundo. Cemex también ofrece soluciones para la construcción de edificios, infraestructura y viviendas asequibles.

Además, Cemex es una de las principales empresas de la industria de la construcción con un enfoque en la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa. La compañía cuenta con un programa de gestión ambiental y una estrategia de innovación tecnológica para mejorar la eficiencia y la productividad en su negocio. Cemex también trabaja en colaboración con otras empresas y organizaciones para promover el desarrollo sostenible y ayudar a las comunidades locales. En resumen, Cemex es una empresa líder en la industria de materiales de construcción con una fuerte orientación a la sostenibilidad y la responsabilidad social.

Las principales características de Cemex son su presencia global, su amplio portafolio de productos y servicios, su enfoque en la innovación y la tecnología, y su compromiso con la sostenibilidad y la responsabilidad social. La empresa también se destaca por su experiencia en la construcción de infraestructura y edificación.

Es además, Cemex se encarga de fabricar los mejores productos de materiales de construcción, tiene su origen en Monterrey, México en el año 1906 con la apertura de Cemento Hidalgo.

En CEMEX buscamos personal para trabajar en un ambiente laboral afable y confiable para brindar un servicio de calidad a nuestros clientes.

Mecánico Diesel

– Mantenimientos preventivos y correctivos
– Uso de herramientas especializadas
– Conocimientos básicos de electrónica
– Disponibilidad de horario (rolar turnos)
– Licencia de manejo vigente

Requerimientos

Educación mínima: Educación primaria

2 años de experiencia

Edad: entre 24 y 50 años

Conocimientos: Mantenimiento

Licencias de conducir: A

Ayudante general

Descripción de la oferta

Requisitos:
– Experiencia mínima de 6 meses como ayudante general
– Experiencia en almacenes o casas de materiales deseable
– Disponibilidad de horario

Actividades:
– Traspaleo de materiales de construcción
– Inventarios/conteos en almacén
– Reenvace de materiales
– Preparación de multiproducto (aceros, varilla, armex, alambron)
– Orden, mantenimiento y limpieza del área de trabajo

Ofrecemos:
– Contrato directo con la empresa
– Sueldo competitivo
– Fondo de Ahorro
– Prestaciones Superiores a las de ley
– Vales de despensa $400 mensual
– Uniforme y EPP gratuito
– Ayuda para compra de lentes y reposición anual

Requerimientos

Educación mínima: Educación secundaria

1 año de experiencia

Personas con discapacidad: Sí

Chofer Cargador

PERFIL:
– Experiencia en manejo de unidades de mas de 3 1/2 Toneladas.
– Atención al cliente.
– Primaria terminada.
– INDISPENSABLE CONTAR CON LICENCIA ESTATAL TIPO C.

ACTIVIDADES:
– Carga, descarga y acomodo de material para la construcción.
– Reparto y surtido de pedidos a diferentes clientes locales.
– Acomodo de mercancía.

OFRECEMOS
– Sueldo mensual bruto $9,700
– Prestaciones de ley (imss, infonavit, vacaciones, prima vacacional, aguinado)
– Seguro de vida.
– Uniformes.
– Vales de despensa.
– Bonos por resultados

Interesados postularse por este medio

Requerimientos

Educación mínima: Educación primaria

1 año de experiencia

Idiomas: Español

Edad: entre 20 y 45 años

Licencias de conducir: C

Educación mínima: Educación media superior -Bachillerato General

3 años de experiencia

Vendedor de campo

Descripción de puesto

Responsable de definir y ejecutar de manera impecable las estrategias de mercadeo acorde al segmento y mercado objetivo; así como garantizar la penetración de mercado a través de la comercialización de ventas propias y red de promotoría

Principales responsabilidades
• Dominio de la oferta y excelente manejo de estrategias de venta en campo
• Implementar y replicar en su equipo de trabajo las estrategias comerciales definidas con Supervisor de Ventas
• Garantizar el cumplimiento de sus objetivos comerciales ventas propias y red de promotoría
• Seguir la estrategia de comercialización, garantizando la coordinación y ejecución
• Garantizar la existencia de una red de promotores efectivos suficiente en número, desarrollando la misma a través de supervisión y acompañamiento
• Aseguramiento de la aplicación correcta de las juntas semanales de oportunidad y su impacto en la productividad
• Definir y acordar plan semanal de actividades (tiempos, objetivo puntual)

Retos del puesto
• Ventas de calidad
• Administración y manejo de agenda impecable
• Conformar y consolidar un equipo de alto desempeño
• Personal efectivo (permanencia)

Habilidades y conocimientos requeridos
• Por lo menos 2 años en experiencia comercial en ventas de productos de consumo masivo (cambaceo)
• 1 año en reclutamiento y desarrollo de personal de ventas
• 1 año en manejo de fuerza de ventas

Escolaridad:
• Preparatoria terminada

Experiencia requerida:
• Por lo menos 2 años en experiencia comercial en ventas de productos de consumo masivo (cambaceo)
• 1 año en reclutamiento y desarrollo de personal de ventas
• 1 año en manejo de fuerza de ventas

Conocimiento requerido:
• Paquetería Office
• Outlook

Competencias críticas:
• Creatividad
• Orientación hacia resultados
• Liderazgo
• Trabajo en equipo
• Comunicación asertiva (Facilidad de palabra)
• Planeación y organización
• Manejo de tecnología y herramientas informáticas

Requerimientos

Para aplicar a una de estas vacantes disponibles has clip en el siguiente enlace:

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